Qual é a diferença?

"As confederações patronais vieram ontem a terreiro esclarecer que não defendem os despedimentos sem justa causa. O que os patrões querem é pôr fim à reintegração dos trabalhadores na empresa sempre que o despedimento de que foram objecto seja considerado ilícito pelo tribunal.

Dito por outras palavras, o despedimento sem justa causa deve continuar a ser proibido, mas sempre que este aconteça e a sua ilicitude seja provada em tribunal a empresa não deve ser forçada a reintegrar o trabalhador. Ou seja, deve ser proibido, mas deve também poder fazer-se (mais aqui)."